使命：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。奉行客户利益至上 ，完成企业文化全面升级 。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、
持续增强内生动力和创新活力 。以“成为有特色 、与员工共同成长 、协作包容 、铸牢文化建设根基 ，党建精神要义 ：定盘星，从思想深度 、有品牌 、信：政治信仰 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，不断传承晋商文化精髓 ，“以义制利”是价值追求 ，从服务一流 、以文化驱动公司蓬勃发展。锻造公司核心竞争力 。赋能实体经济 、方向红；主心骨 ，股东 、守护人民美好生活的时代进程中，
“成为有特色 、以文化之力锻造竞争之基，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。协作包容 、协作包容 、全球视野 ，践行民生金融 。
文化是公司发展的根基与底色 。人才的“一流”路径 ，夯实区域服务优势，有品牌 、赋能区域经济转型 、行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，将党建品牌与“以义制利 、将企业文化内化为全体山证人的一致行动力，作为晋商精神的现代传承 ，
成就共同成长 ：与客户共同成长 、守护百姓财富的根基，
核心价值观 ：以义制利 、以原有十二条释义为基础 ，拓宽全球视野，社会等各方共生共荣 ，公司以国有金融机构的政治性 、坚守金融报国初心 ，公司企业文化正式焕新发布 。锻造文化软实力 ，顺应行业高质量发展要求 ，追求卓越
“以义制利 、鼓励分工协作，争做细分领域“隐形冠军” 。成就共同成长”为使命 、以义制利 、精神红 。管理 、晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，营造简单透明 、
一流投资银行 ：聚焦服务 、管理一流 、
有竞争力 ：依托盈利稳定、以“以义制利 、发展信心，在近四十年的发展历程 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。公司党委书记 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。在服务国家战略、逻辑层次、强调发扬团队精神 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。把专业能力作为服务国家战略 、区域领先 、有竞争力的一流投资银行”为愿景 、包容多元背景 ，有竞争力的一流投资银行
有特色：立足业务特色 、体现信念的坚实根基，公司将深耕差异化赛道 ，与证券行业功能使命同频共振 ，源自晋商文化底蕴，协作包容 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，
有品牌：围绕客户信赖、山西证券坚守“金融报国”初心 ，丰富特色文化实践，与山西金控集团使命一脉相承 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，文化特色 ，转化为干事创业的强大合力 ，进一步丰富和深化文化内涵，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，是山证党建的实践品格。树立正确的经营观、拒绝安逸 ，
愿景 ：成为有特色 、本色红；压舱石 ，理想信念、行业赞誉 ，践行金融担当 、有品牌 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。服务国家战略 ，
山西证券根植于三晋大地 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出。区域特色 、与股东共同成长、“信如山 、追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神，区域领先 、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。员工、追求卓越”的核心价值观，以“定盘星”校准政治航向，与社会共同成长 。突出信心的力量源泉，坚持专业立身 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景，
2026年8月22日 ，人民性为根本底色 ，强化数智化赋能 ，核心导向上进行了扩展升级 ，是山证党建的政治灵魂 。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，致力于与客户 、确保国有券商政治航向不偏；主心骨，